過年的時候，一大家子人聚在一起，最恐怖的不是催婚、不是相親，而是親戚問你一個月賺多少錢。

如果你賺的足夠多，擲地有聲的說出5位數以上的月薪時，親戚們立刻投來讚許的目光，並且大肆誇耀一番。

但如果你賺的並不多，可能連你的父母都要受牽連，七大姑八大姨會立馬給你爹媽出主意，“趕快給孩子想想辦法呀，找找關係進個好單位” 、“趁著還有本錢，做點小買賣也比每個月賺這點錢強啊”，而親戚們走了之後，爹媽就會調過頭來數落你，恨你為什麼不能出息一點，讓全家人在親戚面前都抬不起頭。

成年人的崩潰，總是來的猝不及防，明明前腳還談笑風生，可是後腳突然的“靈魂拷問”，就足以毀掉整日份的好心情。

焦慮，往往並不是因為錢本身

前幾天在悟空問答上看到了這樣一個問題：“我今年33歲，畢業10年了，每個月賺多少錢才不算是個Loser？”

說實話，我感覺有些詫異，33歲，畢業10年，每個月賺多少錢，這些事物之間有什麼必要的聯繫嗎？是誰規定了我們在這個年紀就一定要拿到多少月薪，否則就被標榜為一個失敗者嗎？

這也許就是成年人最大焦慮，錢的多少，代表著能力的水準、代表著社會地位的高低，代表著自己在人前能不能挺起腰板。但就是這樣一群藍領球員，他們的數據一點都不出色，每場比賽也沒有華麗的演出，卻是每個隊伍都需要的，因為很多重要的時刻，是沒有辦法通過數據體現的，他們的每一次嚴防死守、每一次積極的卡位都會給對方造成很大的麻煩，這就是他們存在的價值，沒有好看的數據作為支持，卻仍然是球隊運作裡最重要的一環。

找到自己的價值點，比賺錢本身更重要

當你抱怨工作太多而薪水太少時，有沒有認真想過，自己的價值在某種程度上還沒有得到證明，如果有機會證明自己的能力，你要從哪些角度、用什麼方法來證明自己真的值更多的錢呢？

但是現實生活中，哪有這麼多機會、這麼多如果？但我今天不是要教大家怎麼賺錢，只是想和大家講明白一件事，知道自己的能力價值在哪裡，才能知道自己到底是吃哪碗飯的人。

然而我們在體制內謀生存，就必須要面對這些問題，不要覺得這僅僅是打工者的窘境，假設你某一天當上了老闆，你真的就可以一點委屈都不受、一點體力工作不用做嗎？

相反，你要承擔的風險，還有你要面臨的更複雜的人際關係，可能會讓你懷念打工時的那種自在感。

 

你的價值，分為兩個方面

如果你明白了這一點，就能夠重新審視自己的工作，發現自己的工作性質，比如我早年做設計的時候，真的是被各種各樣的客戶要求，弄到心煩意亂，有時候實在受不了，心裡想著我又不是會餓死，幹嘛受這個窩囊氣？

可是後來我漸漸想清楚了，一方面我要靠自己的專業賺錢，養活自己，另一方面，在顧客看來，我的能力是幫他們解決問題，盡可能的讓他們少操點心、少一點麻煩事，他們願意付錢給我，是看中了我身上的這個價值。

所以，我們的能力其實應該從這兩點去看：第一，對於發工資給你的人，你的價值給他帶去了什麼；第二，對於你要服務的人，你的價值幫他解決了什麼問題。

錢固然很重要，但是我們一定要明白，真正的焦慮其實並不在錢上面，當一個人認清了自己的價值，找到了自己能力輸出最大化的方式，就不會再去追求金錢上的數字，因為他知道自己能力變現的支點已經被發現。