這樣的員工,後來都當老大了

頭腦靈活的

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讀書學習好與壞與工作賺錢完全是兩碼事,書讀的好,事不一定做得好,做事需要頭腦靈活多變,想到就要做到。

辦事效率高的

辦事能力和辦事效率很強的人,一旦有價值的事情馬上一步一個腳印的去做,要付諸於行動,敢做、敢干,只有這樣才能抓住機會。

不安於現狀,不斷努力的

“一天三頓飽,老婆孩子熱炕頭”,一輩子捧著“鐵飯碗”的人,永遠沒有賺錢的機會,“夠用就行,要那麼多錢幹嘛”這句話是那些賺不到錢的人聊以自慰的“名言”。

這樣的員工,後來都當老大了

真正受過窮的

就像“貌不驚人”的男人一心一意的追求漂亮的女孩往往能成功一樣,受窮的人因為感受到了貧窮的切膚之痛,而愈有賺錢的慾望和精神。

有人生財富目標的

一個人單調的上下班,把固定的工資存在銀行,年復一年,到頭來也攢不了很多錢。但是你心存高遠努力實踐,而且目標也要水漲船高,選定10萬、20萬、100萬為奮鬥目標,這樣你的人生才會變得不一樣。

拋棄“面子”的

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要不怕羞,勇於表達自己,勇於提出不一樣的想法,這才是做事的優秀品質。

這樣的員工,後來都當老大了

勤奮好動的

多看、多想、多做、超越常理,出奇致勝。

最能創新的

做事第一要決就是眼光獨到,想別人未想的事,走在別人前面,讓別人在後面追。

很有自信心的

無論做什麼事首先要有信心,相信自己是最優秀的,最棒的,這樣您就能把自己最大的潛能發揮出來,“信念”是通向理想路上的指明燈。

這樣的員工,後來都當老大了

個性豪爽的

成功的人都是爽快人,辦事豪爽,乾淨利落,不拖泥帶水。

善於冒險果斷的

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辦事果斷,憑膽量論成敗。獨木橋的故事:有一座獨木橋,橋對面有一片豐碩的果林,果實又大又好,膽大的人,憑膽量快速走過獨木橋,摘得很多的碩果,而膽小的人,膽小不敢過橋,而沒有摘得一枚碩果。

善於學習總結的

在平時的工作中,多與人交流,聽取別人的意見和想法,不斷總結,以豐富自己的經驗。

這樣的員工,後來都當老大了

能吃苦耐勞的

為了工作經常風裡來雨裡去,生活沒有規律,請您相信“天道酬勤”的道理。

不斷進取的

遇到挫折不屈不撓,哪裡摔倒了就在哪裡爬起來。

善於抓住機遇的

在人們的生活中,在自己的身邊往往有很多的機遇,只是由於疏忽而沒有發現,讓機遇溜掉,或者是讓別人發現實施了,所以平時生活中對周圍的事物多看、多想、多做,對自己發現和創造機遇有很大的好處。

珍惜時間的

浪費時間就等於浪費財富。對於HR來說“時間就是金錢”一點都有沒錯。天天早睡晚起做懶漢是不會有前途的。人的生命是有限的,特別是在年輕力壯,思維敏捷的年齡階段,多創造財富,老來才能享用。

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